Аутсорсинг бухгалтерских услуг

Сделать выбор в пользу аутсорсинга бухгалтерских услуг очень не просто. С одной стороны, традиционная бухгалтерия - это штатные бухгалтеры, которые находятся постоянно под рукой. Ими можно оперативно управлять, их действия контролировать. Кроме того, успокаивает тот факт, что главный бухгалтер, будучи оформлен официально на работу, несет персональную ответственность за правильность ведения учета компании. С другой стороны, руководитель часто чувствует себя заложником компетенции, профессионализма, да и просто отношения к работе своих бухгалтеров.

Многие слышали о том, что услуги, оказываемые сторонними компаниями, обходятся дешевле, чем зарплата, выплачиваемая штатным сотрудникам, но это далеко не единственное достоинство бухгалтерского аутсорсинга.

7 причин почему стоит обратиться за услугами в БИСаутсорсинг!

Сокращение затрат
Нанимая нас в качестве бухгалтера Вы реально экономите время и деньги на:
отборе и найме профессионального персонала, оргтехнике, затратах на обучение, консультационных расходах, обеспечении рабочего места, налогах на зарплату, программном обеспечении, специальной литературе
Рациональное распределение ресурсов
За счет оптимизации ресурсов, стандартизации операций и отличного знания 1С, мы можем очень эффективно организовать процесс ведения учета. Сегодня руководители считают серьезным преимуществом возможность сфокусировать собственные ресурсы на основных целях бизнеса, поэтому нанимают бухгалтерскую компанию.
Человеческий фактор
Вы не зависите от конкретного сотрудника: болезни, несчастных случаев, халатности или незнания, внезапного увольнения и т.п. Бухгалтер, недовольный условиями работы, зачастую становится источником значительного количества ошибок и утечки конфиденциальной информации.
Уровень качества
Самые важные нашими преимущества: высокий уровень профессионализма сотрудников, имеющих огромный опыт работы и широкий спектр знаний в отраслях; высокотехнологичный процесс ведения учета, позволяющий контролировать качество предоставления услуги, что сводит до минимума ошибки
Сопутствующие услуги
При управлении бизнесом возникают вопросы, требующие знания законодательства, организации предприятия и т.п. Работая с нами, Вы имеете постоянного консультанта, который, зная хорошо Вашу компанию, всегда может компетентно помочь решить любые вопросы помимо учета.
Юридическая ответственность
Проблемы из-за плохого ведения учета могут обнаружиться через год или два. Привлечь бухгалтера к ответственности сложно, к тому же он может уже у Вас не работать. Работая с нами на основе договора, Вы никогда не столкнетесь с проблемой безответственности.
Страхование профессиональных рисков
Кроме того, чтобы ответственность была подкреплена материально, наша компания страхует свои профессиональные риски, и в случае возникновения ситуации (страхового случая), когда необходимо будет возместить предприятию неустойку, это сделает страховая компания.

Аутсорсинг бухгалтерских услуг становится все более распространенным в среде представителей малого, среднего, и даже крупного бизнеса. Несмотря на это, четкое представление о том, что из себя представляет аутсорсинг бухгалтерского учета, кто оказывает такие услуги, чем они удобны и выгодны, имеет далеко не каждый руководитель.


Профессионально организованный аутсорсинг бухгалтерских услуг — залог успешного ведения бизнеса, оптимизации налоговых расходов, возможность избежать проблем с проверяющими органами, и т.д.


Оставьте заявку.

Бухгалтерский аутсорсинг Аутсорсинг бухгалтерии предполагает наряду с документированием хозяйственно-финансовых операций, осуществляемых компанией, решение задач более широких, таких как составление отчетности организации. Знания, которыми должен обладать профессиональный бухгалтер, относятся к различным сферам экономики, юриспруденции, делового администрирования.

Предпринимателю, который не обладает специальными знаниями в области учета, самостоятельно оценить уровень квалификации бухгалтера при приеме на работу практически невозможно. Поэтому риск допущения ошибки в оценке специалиста крайне велик. К тому же требования к условиям труда и зарплате компетентный бухгалтер предъявляет достаточно высокие.

"Желание, чтобы бухгалтеры все время были на виду у руководителя, чтобы в любой момент была возможность контролировать их действия и влиять на принимаемые ими решения, никак не снижает рисков, связанных с их компетентностью. И личная ответственность главного бухгалтера на деле часто оказывается достаточно условной".

Если в какой-то момент выясняется, что в итоге профессиональной деятельности бухгалтера компания понесла материальные убытки, руководитель чаще всего просто избавляется от такого специалиста, понимая, что возложить на него материальную ответственность окажется себе дороже. Таким образом, "преимущества" обычной, привычной для большинства руководителей организации учета являются первопричиной проблем огромного количества работающих бухгалтерий.